物以类聚，人以群分。

人类的血液和本能里就驱使我们和相似的人建立好感，有意思的是，大数据分析已经用数据侧面佐证这一点。

从他们的经历来看，有三点促使他们认识到熟悉：

一是职业背景相同。

两人同是娱乐圈，在职业相同的情况下，话题才能聊到一块儿。余文乐在娱乐圈里是红人，王棠文也是知名的富二代，两人在价值观上更容易处在一个层次，更容易理解对方。

二是工作交集相频繁。

同是时尚领域的达人，余文乐创立潮牌服饰兼模特，王棠文是台湾知名模特，两人私底下有更多的交流。

三是兴趣相投。

在微博上可多次看到俩人在孩子方面的互动，以及职业、模特的背景侧面反应出两人的兴趣相似。

很多人在工作和生活中，会需要有钱人的帮助，却不知道怎么认识，并且得到别人的帮助。

你要做的事情核心就是资源交换。

这里说的并不是说钱、送礼、背景之类的资源，如果你有，还用得着来看我的文章吗？

具体方法如下：

一、先了解对方的背景、性格、兴趣。

不了解对方的背景就不知道该用什么方式和他相处，不了解性格就不知道该用什么礼仪对待对方，不了解兴趣就不知道说出对方感兴趣的话题，无法让对方产生好感。好到对方需要的资源才是关键，至于怎么样配置对方需要的资源，今后我再细讲。

二、寻找匹配对方需要的资源。

如果不是对方需要的资源，你拥有再多也是没有用的。创业缺钱，你有技术，别人不需要；投资机构缺金融项目，你有农业项目，别人不需要；企业招聘缺新媒体运营，你是销售冠军，人家不需要；相亲人家找北京的，你是上海的，人家不需要。

三、寻找中间人引荐。

六度分隔理论了揭示了地球上任意两个不认识的人，最多只隔了六个中间人，facebook最新的数据分析是每个人只隔了3.46个人。

中间人对你联系目标人物起到了至关重要的作用，他的一句话比你的十句话分量更重。

然而两个以上中间人就很难接触到对方，你要联系任何人，必须要把中间人变成你的熟人，以后我会细讲如何与中间人混熟。

我将在后续的文章写下普通人逆袭的思维模式、方法论和分析各行业具体做法，不希望走丢的朋友可以关注我，想要了解本行业内的信息可以在评论区给我留言。

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